Was sind Ihre Aufgaben?
- Sie leiten den täglichen Betrieb des Parks und sind gemeinsam mit den Teamleitern für die Führung einer Organisation mit 80 bis 100 Mitarbeitern verantwortlich.
- Sie sorgen dafür, dass Projekte wie die Entwicklung des Schwimmbads und die Verbesserung des Geländes reibungslos verlaufen.
- Sie erstellen Budgets und Finanzpläne und überwachen die Finanzen, um sicherzustellen, dass alles im Rahmen des Budgets bleibt, damit die finanzielle Gesundheit des Parks gewährleistet ist.
- Sie tragen die (End-)Verantwortung für Reservierungen, Einkauf, Finanzen, Personalwesen sowie die Planung, Organisation, Rekrutierung und Verwaltung aller Teams innerhalb der Einrichtungen unseres Parks.
- Sie sind der externe Ansprechpartner für Lieferanten, die Gemeinde und den Wirtschaftsprüfer.
- Sie schaffen ein Team, in dem alle gerne arbeiten und jeden Tag mit einem Lächeln nach Hause gehen.
- Sie führen Vertragsverhandlungen mit externen Parteien und verfügen über das erforderliche Fachwissen.
- Sie prüfen Rechnungen und stellen sicher, dass keine ungerechtfertigten Ausgaben getätigt werden.
- Sie unterbreiten Vorschläge für Investitionen und Instandhaltungsmaßnahmen, um den Park in Topform zu halten.
- Sie analysieren die Geschäftsergebnisse und denken über die Strategie und Ausrichtung des Parks mit, mit dem Ziel, den Park zu verbessern und das Gästeerlebnis zu optimieren.
- Sie sorgen dafür, dass große Projekte in der Nebensaison durchgeführt werden, sodass in der Hochsaison nur noch Ad-hoc-Angelegenheiten anfallen.
Wen suchen wir?
- Sie sind gut im Organisieren und Planen, verfügen über ein gutes Zahlenverständnis und haben Erfahrung in der Leitung eines Teams.
- Sie bewahren auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf und sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft.
- Als Teamplayer sind Sie kunden- und serviceorientiert und bereit, für unsere Gäste einen Schritt weiter zu gehen.
- Sie sind kommunikativ und können sich auch in schwierigen Verhandlungen gut präsentieren.
- Sie sind in Vollzeit verfügbar und haben keine Einwände gegen Arbeit an Wochenenden, während der Ferien oder an Feiertagen.
- Sie beherrschen die niederländische, englische und deutsche Sprache.
- Sie haben eine Leidenschaft für Freizeit und Gastronomie und wissen, wie man eine Umgebung schafft, in der sich Gäste wie zu Hause fühlen.
- Sie arbeiten auch in hektischen Umgebungen strukturiert und behalten unabhängig von der Situation stets den Überblick.
Das sind wir!
Capfun Het Winkel ist ein echtes Familienunternehmen. Seit vier Generationen kümmern wir uns täglich um unsere Gäste und unser Unternehmen. Immer zeitgemäß und mit einem offenen Ohr für die Bedürfnisse unserer Gäste. Het Winkel liegt in einer wunderschönen Umgebung. Diese ländliche Lage in Kombination mit dem Restaurant, dem Boule- und Bowlingplatz, der Terrasse und den Spielplätzen sorgt dafür, dass unsere Gäste ihren Aufenthalt optimal genießen können.
Das Team von Capfun Het Winkel und Restaurant Reuselink ist enthusiastisch und engagiert. Wir lieben nichts mehr, als unseren Gästen eine schöne Zeit zu bereiten. Wir sind immer in Bewegung und möchten auf diese Weise so viele Menschen wie möglich inspirieren. Gemeinsam mit unseren Gästen schaffen wir schöne Erinnerungen. Einfach gemeinsam genießen, das geht bei Het Winkel.
Möchten Sie als Parkmanager bei Capfun Het Winkel arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben.
